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Incumplimiento empresarial que exime la prestación de servicios Hoy, es preciso traer a colación la Sentencia emanada del Tribunal Superior de Justicia de Valladolid de fecha 28 de abril de 2016, la cual exime al empleado de concurrir a prestar sus servicios,...

Se declara nulo el despido de un trabajador de baja por accidente laboral La sentencia del Juzgado de lo Social 33 de Barcelona, es la primera sentencia en España que anula por discriminatorio el despido de un trabajador que se encontraba en situación de...

Todo lo que hay que saber del derecho a huelga   Concepto   El derecho a huelga es uno de los derechos básicos de todo trabajador que ostenta una  compleja definición, debido a las múltiples características que lo conforman. Básicamente se podría reconocer como...

El Tribunal Supremo sentencia que la adaptación del puesto de trabajo por riesgo durante el embarazo o lactancia no puede suponer perjuicio económico La sentencia dictada por el Tribunal Supremo, en fecha 24 de enero de 2017 da respuesta a una médica...

Los días de permiso por hospitalización o enfermedad de familiar, son laborables La Sentencia del TSJ de Islas Canarias, de 25 de octubre de 2016, despeja la incógnita sobre determinados permisos laborales donde ni en el Estatuto de los Trabajadores, ni...

El TEAC concluye definitivamente la no exención de la prestación por maternidad Hace unos meses, que el Tribunal Superior de Justicia de Madrid declaraba que la prestación por maternidad quedaba exenta de IRPF, contra el criterio que había mantenido hasta la fecha...

Adaptación del sistema horario por cuestiones de salud Una reciente Sentencia del Tribunal Superior de Justicia de Galicia de 13 de Diciembre del 2016, considera acorde la petición realizada por una Trabajadora en materia de adaptación del horario...

La denuncia ante la inspección interrumpe el plazo de prescripción en materia de horas extraordinarias Como ya es conocido, mediante la Sentencia de la Audiencia Nacional de fecha 4 de diciembre de 2015, es de obligado cumplimiento para las empresas un registro de...

Proporcionalidad de la indemnización por romper el pacto de no competencia post-contractual El artículo 21.2 del Estatuto de los Trabajadores establece la posibilidad de que Empresa y trabajador puedan firmar un  pacto de no competencia para...